Deine Karriere bei OMS Prüfservice Elektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS . Als Elektriker für Maschinen und Anlagen an unserem Standort in Dresden bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für ...
... CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektriker / Elektroniker / Monteur Hochspannung m/w/d Einsatzort: Chemnitz Kennziffer: 2 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Montage, Installation ...
... Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- und Niederspannung m/w/d Einsatzort: Beierfeld bei Schneeberg Kennziffer: 2 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: Sie führen Montagearbeiten ...
... Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- und Niederspannung m/w/d Einsatzort: Chemnitz Kennziffer: 2 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: Sie übernehmen Montagearbeiten ...
Sie haben die Chance mit Ihrem Wissen unseren Kunden zu verstärken. Es geht um eine langfristige Beschäftigung. Wir bieten Ihnen: Arbeitsvertrag: Unbefristete, langfristige Anstellung, bis 30 Tage gesetzlicher Urlaub, gesetzlicher Kündigungsschutz ...
... nach Plan Ihr Profil: Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder vergleichbaren Berufsbild Mehrjährige Berufserfahrung in ...
... in der Fehlersuche an Produktionsanlagen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Industrieelektriker, Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs- und Systemtechnik oder einer vergleichbaren Ausbildung Sie sind bereit für 2-Schichtarbeit sowie die Übernah ...
... DEIN ERFOLGSREZEPT Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Spaß und bestenfalls Erfahrung in einer regionalen Außendiensttätigkeit Freude am Umgang mit Kunden, ...
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